职位描述：

1、结合公司业务需求,组织制定集团IT架构,包括业务架构、应用架构、数据架构、技术架构、运维架构等;
2、根据业务发展需要,进行技术方案选型、技术架构设计;
3、解决核心项目中的关键架构问题和技术难题,负责项目中关键技术难点的攻关、优化与预研;
4、负责架构管理部门的规划、前瞻技术的研发及应用、研发能力建设以及研发体系的建设与完善等。

主要要求：

1、年龄：30-40岁，计算机相关专业,大学本科及以上学历学位,8年及以上相关开发与架构经验;
2、有大型分布式、高并发、高负载、高可用系统设计、开发和调优经验;
3、精通领域建模,熟悉主流技术架构体系,熟悉SOA,敏捷开发等理念;
4、互联网企业背景优先,担任过开发总监、技术总监或CTO岗位优先。

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